En la actualidad, la fuerza laboral de la mayoría de las empresas está conformada por cuatro generaciones: Baby Boomers, Gen X, Millenials y Generación Z. Estos últimos nacidos a mediados de los 90´s e instruidos disruptivamente en el aprendizaje móvil de la década de 2000.
Leer másEn estos tiempos de resiliencia, en la que el enfoque es buscar la oportunidad de conciliar la vida personal y laboral, las organizaciones inclinan sus esfuerzos por impactos positivos que reflejan mayor productividad y bienestar en su colaborador.
Leer másEn México el régimen de la Ley Federal del Trabajo, en el artículo 132 nos habla de cuales son las obligaciones que debe cumplir el patrón por ser responsable de una empresa, y con estas medidas podrá contar con derechos y un respaldo ante un posible suceso como demanda o para el fin que se requiera.
Leer másLa actitud positiva es muy importante, ya que nos brinda seguridad, autoestima y también mejora nuestra capacidad para poder lograr las metas y éxito que anhelamos. Por ello decimos que la actitud que tomas ante todo lo que se te presenta definirá tu éxito o tu fracaso.
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